🎯Es una fantástica oportunidad para convertirte en funcionari@ de la Comunidad Autónoma de Canarias.
📚 ¿Cómo es el proceso?
✅ Sistema de oposición
✅ Con parte teórica y parte práctica
✅ Genera lista de reserva
💻 Nuestra preparación
Comenzamos formación online intensiva de 7 meses de duración
🔓 Además, una vez terminada la formación, tendrás acceso durante todo 2027.
Plazas limitadas, se llenarán por orden de inscripción en la formación
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El Gobierno de Canarias ha aprobado la convocatoria de 57 plazas de administrativo acumulando las OPEs de 2023, 2024 y las de 2025. Las 85 plazas de la OPE del 2022 no las han sacado, pensamos que están en algún proceso judicial y puede que se acumulen a OPE’s futuras. Ahora mismo tenemos publicadas las bases de la convocatoria en elBoletín Oficial de Canarias del 24 de Marzo de 2025.
Un total de 57 plazas convocadas
Análisis de la convocatoria y de la formación. Te recomendamos escuchar el video, si te quieres apuntar con nosotros es imprescindible que lo veas
Una de las grandes novedades de esta convocatoria es que eliminan la fase de concurso, ahora sólo va a ser oposición, lo que es una magnífica oportunidad para todos aquellos que no tienen experiencia previa en la administración, sólo cuenta lo que saques en el examen, de manera que, si te preparas para un 10, puedes conseguir convertirte en funcionario.
Otra cuestión esencial es que genera lista de reserva entre los aprobados sin plazas.
Bases del proceso selectivo
Se trata de un proceso exigente que combina parte teórica tipo test con parte práctica.
📝SOLICITUDES: Quienes deseen participar en las pruebas selectivas deberán hacerlo, exclusivamente,
a través del formulario específico que corresponda al Cuerpo, Escala, Especialidad y/o
Agrupación Profesional en el que se participa y que estará disponible en la sede electrónica
y punto general de acceso de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de
Canarias.
🔗Enlace para presentar la solicitud: https://www.gobiernodecanarias.org/administracionespublicas/funcionpublica/acceso/convocatorias-en-curso/2026/Acceso_libre/ficha/ADMINISTRATIVO-Turno-Libre/
📅PLAZO DE SOLICITUDES 📅: del 25 de marzo de 2026 al 23 de abril de 2026. Importante, guarda el justificante de presentación de tu solicitud, asegúrate que no se queda en borrador y que está correctamente presentada. No lo dejes para el último día.
TASA: 15€ – ¿Cómo se pagan las tasas? En el enlace de solicitud lo explica
Estudios exigidos para esta convocatoria:
⌛Duración del proceso: las bases dicen que no pueden mediar más de 15 meses entre la publicación en el BOC (24 de marzo de 2026) y la finalización del procedimiento ( salvo que se amplie el plazo), por lo que el proceso, inicialmente, debe estar acabado, con propuesta de nombramiento de funcionarios para finales de JUNIO DE 2027.
📋LISTA DE RESERVA: Hay que aprobar al menos el primer ejercicio, o en este caso que sólo hay un ejercicio, al menos la primera parte del ejercicio. Es decir, si no apruebas el ejercicio pero al menos apruebas la primera parte, integrarás la lista de reserva para nombramientos interinos. Además, las bases te dicen que en el formulario de solicitud hay un apartado para aceptar que querrías integrar la lista de reserva y además, aceptar, que se podrían ceder tus datos de esa lista a otras Administraciones Públicas con la que se tenga convenio, por lo que, no sólo tendrás posibilidad de trabajar en el Gobierno de Canarias sino que te van a poder llamar de Cabildos o Ayuntamientos, lo que hace una, practicamente obligación, presentarse a este proceso selectivo si quieres ser funcionari@ en Canarias de estas categorías. Además, las bases dicen que si se agota la lista y tienen necesidad, pueden hacer una lista con los que no hubieran aprobado pero hubieran sacado al menos el 75% de la nota mínima para pasar el primer ejercicio ( es decir, el que se quedó » a puntito» de aprobar»).Consulta aquí qué es una lista de reserva y cómo suele funcionar.
Este será el temario que entra en esta convocatoria
➕📋➕Además, las bases dicen que se va a poder realizar una LISTA COMPLEMENTARIA ( no la lista de reserva), sino una LISTA ADICIONAL entre personas que hayan aproibado todo pero que no han «pillado» plaza, las bases dicen literalmente: «al margen de la lista de personas seleccionadas y propuestas para su nombramiento como personal funcionario de carrera, confeccionará un listado complementario de personas aspirantes que hayan superado la totalidad de los ejercicios, no resultando ser seleccionadas, de forma ordenada por razón de la puntuación que hubiesen obtenido, con la finalidad de dar cobertura, como funcionarios de carrera, a posibles vacantes sobrevenidas.» ( TE EXPLICO ESTO EN EL VIDEO QUE ANALIZA LA CONVOCATORIA)
CONSERVACIÓN DE LA CALIFICACIÓN: Puedes pedir en la solicitud de participación que te guarden la nota del primer ejercicio que hayas superado en alguna de las dos convocatorias anteriores si se hubieran regido por las mismas bases. Esto no es válido para el proceso de subalterno ni de administrativo, porque las convocatorias anteriores se rigieron por otras bases, no obstante, sí es válido ( o eso entendemos) para la última convocatoria de AUXILIAR ADMINISTRATIVO cuyo examen se celebró el 14 de marzo de 2026 porque esa si se ha regido por el mismo temario y mismos tipos de exámenes, de forma que si te presentaste y no conseguiste plaza puedes pedir que se te converse la nota que sacaste en la primera parte del examen anterior ( SÓLO LA PRIMERA PARTE) pero significa que en esta convocatoria NO PODRÍAS PRESENTARTE A LA PRIMERA PARTE, sino a la segunda, o sea que sólo te recomendamos que pidas esto si tienes una nota muy alta en la primera parte de la última convocatoria.
Un único ejercicio con dos partes, 100 minutos en total.
1️⃣La primera parte es un tipo test de 50 preguntas del temario pero sólo de la parte general + 4 preguntas de reserva. 4 opciones, las erróneas restan 0,20. Cada parte vale el 50% de la nota.
2️⃣Segunda parte. Resolver un supuesto práctico a elegir de entre dos de la parte práctica del temario. En el supuesto práctico el Tribunal Calificador planteará una determinada situación de gestión ordinaria o de desempeño de las funciones propias del Cuerpo, Escala o Agrupación Profesional, relacionada con los contenidos del anexo práctico del programa. El supuesto práctico tendrá un test de 25 preguntas sobre el mismo + 3 preguntas de reserva. 4 alternativas, las erróneas restan cada 2 mal 0,40 ( es decir, una sola no resta nada, 2 mal resta 0,40, 3 mal siguen restando 0,40, ya 4 mal restan 0,80 y así).
CUERPO ADMINISTRATIVO (GRUPO C, SUBGRUPO C1)
TURNO LIBRE
PARTE GENERAL
EJERCICIO ÚNICO, PARTE 1
Tema 1. La Constitución Española. Características esenciales del Estado. Valores superiores del ordenamiento jurídico. Derechos y libertades fundamentales. Derechos y deberes constitucionales. Principios rectores de la política social y económica.
Tema 2. La protección constitucional de los derechos y deberes y de los principios rectores. El procedimiento de habeas corpus. Las garantías constitucionales y la suspensión de derechos y libertades.
Tema 3. El poder legislativo. Las Cortes Generales. Los procedimientos legislativos. Las Normas con rango de Ley. Las relaciones entre el poder legislativo y el poder ejecutivo.
Tema 4. El poder ejecutivo en la Constitución Española. El Gobierno de la Nación: concepto, composición y funciones constitucionales y legales.
Tema 5. El poder judicial en la Constitución Española. El Consejo General del Poder Judicial. La organización judicial española.
Tema 6. La Administración General del Estado: concepto, estructura y organización.
Tema 7. Las Comunidades Autónomas. Vías de acceso. Distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas.
Tema 8. La autonomía local en la Constitución Española. Las entidades locales.
Tema 9. El Estatuto de Autonomía de Canarias: estructura, contenido y naturaleza jurídica. Disposiciones Generales (Título Preliminar) y principios rectores de los poderes públicos canarios.
Tema 10. El Parlamento de Canarias. La función legislativa y de control. Órganos de relevancia estatutaria.
Tema 11. De las competencias de la Comunidad Autónoma de Canarias en el Título V del Estatuto: Disposiciones generales y Económico-financieras.
Tema 12. El Gobierno de Canarias: concepto y régimen Jurídico. El funcionamiento del Gobierno. Las funciones del Gobierno en relación con el Parlamento de Canarias. La Presidencia de la Comunidad Autónoma de Canarias: funciones.
Tema 13. La Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias. La organización administrativa de Canarias. El Consejo de Gobierno: consideración administrativa y atribuciones. Las Consejerías: estructura. Las Viceconsejerías. Las Secretarías Generales Técnicas. Las Direcciones Generales.
Tema 14. Organización territorial de Canarias. Los Cabildos Insulares en el Estatuto de Autonomía de Canarias y la legislación de desarrollo. Competencias. Especial referencia a las competencias transferidas y delegadas por la Comunidad Autónoma. Los municipios de Canarias.
Tema 15. Instituciones Básicas de la Unión Europea (I): la Comisión, el Consejo y el Consejo Europeo. Relaciones entre estas instituciones.
Tema 16. Instituciones Básicas de la Unión Europea (II): el Tribunal de Cuentas, el Comité de las Regiones, el Comité Económico y Social. El Defensor del Pueblo.
Tema 17. Instituciones Básicas de la Unión Europea (III): el Tribunal de Justicia de la Unión Europea. Los recursos judiciales: tipos y objeto.
Tema 18. Instituciones Básicas de la Unión Europea (IV): el Parlamento Europeo.
Tema 19. Las Libertades Básicas de la Unión Europea (I): libre circulación de mercancías, de servicios, de personas y de capitales.
Tema 20. Las Libertades Básicas de la Unión Europea (II): la libre circulación de personas y de trabajadores.
Tema 21. Los principios de la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. El procedimiento responsabilidad patrimonial. La responsabilidad legal del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
Tema 22. Los principios de la potestad sancionadora de las Administraciones Públicas. El procedimiento sancionador.
Tema 23. La transparencia de las Administraciones Públicas. La publicidad activa. El derecho de acceso a la información pública: concepto, límites, procedimiento, reclamaciones y recursos.
Tema 24. El régimen jurídico de la protección de datos de carácter personal: regulación. Conceptos y Principios en el tratamiento de los datos personales.
Tema 25. La condición política de canarios. Los derechos y deberes de los canarios. Los principios rectores de los poderes públicos de Canarias.
Tema 26. La participación de la ciudadanía. Los derechos para la participación ciudadana en Canarias. Las entidades ciudadanas. Instrumentos de participación ciudadana.
Tema 27. La igualdad en la Constitución Española y en el Estatuto de Autonomía de Canarias entre mujeres y hombres. El principio de igualdad de trato y la tutela contra la discriminación. Criterios generales de actuación de los poderes públicos. Los planes de igualdad de las empresas.
Tema 28. La igualdad en la legislación canaria. Ámbito de aplicación. Definiciones legales. Principios que informan la actuación de la Administración Pública. La integración de la perspectiva de género en las políticas públicas. Igualdad en el sector público.
Tema 29. Principios Estatutarios de Acceso al empleo público. Requisitos generales para el acceso a la condición de funcionario de carrera. Deberes de las personas aspirantes. Los derechos y los deberes de los empleados públicos. El código de conducta. Los principios éticos. Los principios de conducta.
Tema 30. La prevención de riesgos laborales: régimen jurídico. Órganos de control de las medidas de prevención de riesgos en el trabajo. Responsabilidades y sanciones.
PARTE PRÁCTICA
EJERCICIO ÚNICO, PARTE 2[2]
Tema 1. La persona interesada. La representación. La pluralidad de interesados. Los interesados sobrevenidos. La identificación de las personas interesadas: sistemas.
Tema 2. Los sistemas de firma admitidos. El uso de medios de identificación y firma. El derecho a la asistencia.
Tema 3. Derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas. Lengua de Procedimientos. Registros.
Tema 4. La lengua en los procedimientos administrativos.
Tema 5. El Registro en las Administraciones Públicas.
Tema 6. La Administración Electrónica.
Tema 7. Relaciones interadministrativas: principios generales de las relaciones interadministrativas.
Tema 8. Expedición de certificados, copias compulsadas, copias selladas y copias auténticas de documentos en la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Tema 9. Los documentos administrativos: concepto y clases. Registro y archivo de documentos. Funciones del Registro y archivo. Formación del expediente administrativo. Clases de archivo y criterios de ordenación.
Tema 10. Atención al ciudadano: acogida e información. Los servicios de información administrativa. Información general y particular. Iniciativas. Reclamaciones. Quejas. Peticiones.
Tema 11. La obligación de resolver de la Administración.
Tema 12. Régimen del silencio administrativo.
Tema 13. El procedimiento administrativo: garantías del procedimiento. Iniciación, ordenación, instrucción y finalización del procedimiento. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común. Términos y plazos.
Tema 14. El acto administrativo: concepto. Clases. Formas de emisión. Elementos. Eficacia. Notificación. Publicación. Ejecución. Suspensión de la Ejecución.
Tema 15. La validez de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad. La vía de hecho.
Tema 16. La revisión de los actos en vía administrativa.
Tema 17. Los recursos administrativos.
Tema 18. El recurso contencioso-administrativo.
Tema 19. Principios de la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. El procedimiento responsabilidad patrimonial.
Tema 20. Principios de la potestad sancionadora de las Administraciones Públicas. El procedimiento sancionador.
Tema 21. La transparencia de las Administraciones Públicas. La publicidad activa. El derecho de acceso a la información pública: concepto, límites, procedimiento, reclamaciones y recursos.
Tema 22. El régimen jurídico de la protección de datos de carácter personal: regulación. Conceptos y principios en el tratamiento de los datos personales.
Tema 23. El personal al servicio de las Administraciones Públicas: clases de personal. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario de carrera. Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Derechos y deberes de los empleados públicos. Derechos retributivos de los empleados públicos. Jornada de trabajo, permisos y vacaciones. Régimen Disciplinario. Las situaciones administrativas. Régimen de incompatibilidades de los empleados públicos.
Tema 24. El Convenio Colectivo del personal laboral de la Comunidad Autónoma de Canarias: estructura y contenido.
Tema 25. La prevención de los riesgos laborales en el ámbito de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias. Equipos de trabajo y medios de protección. El derecho a la información, la consulta y la participación de los trabajadores. La formación de los trabajadores. Las medidas de emergencia. El riesgo grave e inminente. La vigilancia de la salud. Obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales.
Tema 26. Los contratos en el sector público: concepto y clases. Órganos de Contratación y Contratista. El expediente de contratación, concepto, contenido y trámites.
Tema 27. El Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Canarias: concepto y estructura. Fases del ciclo presupuestario de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Tema 28. Régimen general de ayudas y subvenciones de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Tema 29. Marco general para la Innovación y mejora de los servicios públicos de la administración pública de la CAC: objeto, ámbito de aplicación y principios de actuación administrativa.
Tema 30. El correo electrónico como forma de comunicación en la Administración. El Portal del Gobierno de Canarias. El procesamiento informático para la generación de documentos.
[1] Publicado mediante la Dirección General de la Función Pública.- Resolución de 13 de enero de 2026, por la que se aprueban los programas de temas exigibles para el acceso al Cuerpo Administrativo (Grupo C, Subgrupo C1), de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias, mediante el sistema de ingreso libre y mediante promoción interna, horizontal y vertical. BOC 26 de Enero de 2026.
[2] En la resolución donde se aprueba la lista de temario no te indica del bloque específico el “tema 1, tema 2…” sino que está por párrafos, lo hemos interpretado así para sacar 30 temas.
La formación funciona de la siguiente forma:
Trabajaremos durante 7 meses el material que lleva esta formación (60 temas). Se abonan por tanto 7 mensualidades o un pago único. En 7 meses iremos viendo todo el material semana a semana. Para empezar sólo le tienes que dar a inscribirte, Una vez empieces, te llegará un email de acceso a la plataforma y para tí se habilitará el material de bienvenida y el tema 1. Cada 7 días de forma automática se te liberará el material de la semana siguiente. Habrá algunas semanas que estará previsto que se liberen de dos a 4 temas, según el contenido del cronograma (consulta el cronograma de liberación del temario – el orden no es alterable – en breve lo subo).
Puedes acceder a nuestra plataforma virtual desde cualquier dispositivo con Internet.
Tendrás una serie de material previo para ayudarte a desarrollar tu sistema óptimo de estudio, toda la información de tu proceso selectivo, y luego, semanalmente se te habilitará módulo con el trabajo propuesto para la semana.
Cada módulo tiene
– Un pequeño video de contextualización, donde analizamos qué nos vamos a encontrar esta semana, cómo lo enfocamos, etc, y te orienta sobre cómo preparar el trabajo semanal.
– Una propuesta de planning de tareas semanales, donde te vamos indicando cuándo repasar qué temas, en qué porcentaje de tiempo, cuántos test, casos, etc, para ayudarte a planificar tu semana.
– El tema semanal, en formato pdf en tres versiones – una versión con márgenes normales, una versión con márgenes a la izquierda ampliados para que puedas tomar notas resumidas del tema a medida que lo vas trabajando y una versión con márgenes más estrechos, así nos adaptamos a los gustos y necesidades de cada cual.
– Tema versión audible. Tema leído para que puedas escucharlo donde y cuando quieras.
– Normativa complementaria.
– Videos complementarios con explicaciones. No damos clases, no tienes que contestarte a ninguna hora. Vamos grabando videos con explicaciones de la normativa y los vamos incluyendo como complementarios para ayudarte a entender las explicaciones del tema.
– En función del tema tienes otra información complementaria, algún esquema, enlace a información relevante, etc.
– Test. Generalmente para hacer online y corregirse automáticamente, aunque en otras ocasiones también tendrás test en formato descargable.
– Casos prácticos. Los iremos trabajando mientras avanzamos en formato casos prácticos resueltos.
– Preparadores para consultar dudas o pedir los consejos o asesoramiento que necesites vía correo electrónico.
Escucha el video de bienvenida del curso para hacerte una idea de cómo es la formación
(lo subiremos próximamente)
Te dejamos una muestra del tema 1 ( lo subiremos próximamente)
¿Por qué intensiva y cuándo será el examen?
SI fuéramos a un tema semanal, tardaríamos 60 semanas en ver el material o sea 15 meses de duración. Las bases dicen que el proceso selectivo debe tardar máximo 15 meses desde convocatoria hasta examen, de forma que esperamos examen a final de 2026 o primer trimestre de 2027 ( antes no creemos, porque acaban de cambiar las bases, ha cambiado el sistema, hemos pasado a 60 temas, necesitan dejar unos meses para prepararse), de ahí que no hagamos formación normal a un tema semanal ( cuyo precio sería de 85€ al mes) y la hagamos a 2-3 temas semanales ( subiremos cronograma de liberación del material), cambiando el precio a intensivo de 120€ al mes durante 7 meses.
Es importantísimo que leas enteras todas las bases.
Sí. Tradicionalmente nunca han fijado el examen de auxiliar y administrativo el mismo día misma hora, de manera que lo óptimo sería presentarte a ambas convocatorias. Administrativo es un poco más compleja que auxiliar, pero si vas a las 2, tendrás el doble de posibilidades de conseguir una plaza.
Las bases lo que dicen es «Quienes, en virtud de la presente Resolución, deseen participar en más de un proceso selectivo de los convocados, deberán presentar una solicitud por cada Cuerpo, Escala, Especialidad y/o Agrupación Profesional por los que opten, accediendo para cada uno de ellos a su correspondiente enlace»
No pone en ninguna parte que no te puedas presentar a todos los procesos, por lo que entendemos que si. Si te preparas administrativo te recomendamos que vayas también a auxiliar.
NO. Tienes que superar los exámenes para entrar en lista de reserva para que te puedan llamar para nombramientos de funcionario interino.
Del 25 de marzo al 23 de abril de 2026. Pondremos aquí las instrucciones de presentación
Enlace para presentar la solicitud exclusivamente por medios telemáticos https://www.gobiernodecanarias.org/administracionespublicas/funcionpublica/acceso/convocatorias-en-curso/2026/Acceso_libre/ficha/ADMINISTRATIVO-Turno-Libre/
No podemos saberlo ahora. Las bases indican que desde convocatoria a nombramiento de funcionarios no deben pasar más de 15 meses. No obstante, ha cambiado el temario, el proceso selectivo, hemos pasado a 60 temas, tienen que dar un margen de tiempo para estudiar. El examen podría ser como pronto después del verano o como más probable finales de 2026- primer trimestre de 2027 o mitad de 2027. Es un único examen lo que tienen que celebrar, no hay fase de méritos, o sea que es viable esas fechas.
Veremos cuándo sale la lista de admitidos provisionales, luego definitivas y en las definitivas nos dan fecha de examen, aunque a veces publican previsión de fechas de exámenes con unos meses de antelación. Nuestro consejo es que empieces ya y te prepares como si tu examen fuera a ser en noviembre-diciembre de 2026.
Precio: 120€/mes
CC.AA.
Plazo abierto
57 plazas aprobadas
Déjanos tu email y uno de nuestros profesores te asesorará sin ningún compromiso
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